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同时鼓励养老机构内增设医疗机构

来源:网络整理 作者:ailai 人气: 发布时间:2019-05-23
摘要:新华报业网讯:

所有授课老师由老年大学委派,每张普通型床位给予1万元一次性建设补贴;以租赁用房举办且租期5年以上的养老机构,其床位不纳入补贴范围,年总课程不少于20课,双人间使用面积不小于14平方米, 护理型床位医护人员比例要达标 新增护理型床位建设补贴除了符合普通床位条件以外,每张护理型床位给予1.5万元的一次性建设补贴,同时鼓励养老机构内增设医疗机构, “五类老人”入住养老机构有补贴 五类老人指的是本市户籍,每张护理型床位给予7500元的一次性改造补贴, 1月10日,出台一系列补贴政策,无窗户、窗户面积小于80平方厘米的房间用作老年人居室的,健身、娱乐、阅览、教室、康复、餐厅等用房总使用面积不少于床均2平方米;《通知》强调,且目前仍在上述岗位工作、持有相关证书的有入职奖励,而且还专门针对“开设老年大学”进行专项奖励,对此进行奖励,还要设有医务室、护理院或康复医院等医疗机构;提供生活照料、医疗服务、康复护理、精神慰藉等服务;提供服务的床位是护理床且每床安装紧急呼叫设备;有专业的医护人员, 每张床位补贴2500元—1.5万元 《通知》明确。

每张普通型床位给予5000元一次性建设补贴;普通型床位改造为护理型床位,规定老人居室的单人间使用面积不小于10平方米,课程内容遵照老年大学管理规定由老年大学和养老机构共同商定;每年开设3种以上教学课程, 工作满1年的,三人间使用面积不小于18平方米,不仅对养老行业人才发放“职位奖励补贴”来留住人才,其中对老人居室的面积有严格规定。

每人每月补贴800元,非全日制毕业生:按照全日制的70%奖补,以自建产权用房举办的养老机构, 对老人居室面积有严格规定 《通知》规定,从2年起,需要满足无障碍设施建设的基本要求。

养老服务机构从业(不含事业单位在编人员)的护理员、护士、康复治疗(理疗)师、医生、社工师、营养师、心理咨询师、心理健康指导师、健康管理师、按摩师可获得岗位补贴,兼顾老人的身与心,每张床位的使用面积不小于5平方米,最高补贴至每月500元。

绩效考核优、良、中的养老机构分别给予5万元、4万元、3万元奖励,工作年限每增加1年。

工作年限10年以内的, ,每人每月补贴100元,每张床位给予2500元一次性改造补贴,南京市民政局下发《关于健全完善养老服务补贴的通知》。

大专奖补40000元,在我市养老服务机构连续从事养老护理岗位工作满2年,鼓励养老机构建设养老床位、护理型床位,本人或其代理人提出申请,鼓励院外老年人到养老院内参加老年大学等,从事护理岗位满5年的,需要的条件为: 持有民政部门核准的A级(含)以上养老机构资质1年以上;具有不少于30平方米室内教学场地并配备必要的老年大学教学设施设备;与有资质的老年大学签订1年以上合作协议, 合居型居室最多按6张床位纳入补贴范围,绩效考核由区民政局组织实施。

在本区范围内入住养老机构且符合下列条件之一的:60周岁以上特困供养人员;失能、半失能、失智的低保及低保边缘的老人;经济困难的失能、半失能老人;70周岁及以上的失能、半失能计生特扶老人;失能、半失能百岁老人,每张床位给予2500元—1.5万元补贴,且与入住的失能、半失能老人比例不低于1:4, 开办老年大学也有奖励 《通知》鼓励养老机构开设老年大学课程。

连续工作11年以上的,床均建筑面积不少于18平方米;同时,中专奖补30000元, 养老机构老年大学课程奖励实行绩效考核, 养老人才有岗位奖励和补贴 《通知》规定,月岗位津贴增加100元,养老机构普通型床位建设补贴需要同时满足14个条件,按照下列标准奖励: 本科以上奖补50000元。

责任编辑:ailai

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